Mardi 28 Janvier 2025, la Communauté d’Agglomération de la Riviera du Levant (CARL) a tenu sa réunion de rentrée de la Commission Affaires Sociales, Insertion et Emploi. Le temps du bilan de 2024 et d’annoncer les perspectives pour 2025.
La réunion de rentrée de la Commission Affaires Sociales, Insertion et Emploi a permis de dresser le bilan des actions menées en 2024 et de dévoiler les axes prioritaires pour 2025.
Loic Tonton, président de la CARL (notre photos) et Nicole Sinivassin, présidente de la commission, ont souligné l’importance de cette rencontre pour renforcer les synergies entre les acteurs locaux engagés dans la cohésion sociale.
Elus communautaires, représentants associatifs, institutions et partenaires se sont réunis pour échanger sur les initiatives en faveur des publics les plus vulnérables.
L’année 2024 a été rythmée par des dispositifs innovants et des actions de proximité visant à faciliter l’accès aux services et à l’emploi :
- Le Fonds d’Aide aux Jeunes Levantins : 22 jeunes ont bénéficié d’un accompagnement financier et personnalisé pour concrétiser leur projet professionnel.
- Le Bus France Services : véritable guichet mobile, il a permis à plus de 1100 habitants des quatre communes membres (Gosier, Sainte-Anne, Saint-François et La Désirade) d’accéder aux services administratifs et sociaux.
- La Caravane des Droits : un dispositif itinérant qui a renforcé l’accès à l’information et aux droits sociaux en Guadeloupe.
- Des événements phares pour l’insertion professionnelle : la Semaine de la Mobilité et de l’Emploi a réuni institutions et entreprises locales afin de favoriser les opportunités d’embauche.
Une feuille de route ambitieuse pour 2025
La CARL souhaite aller encore plus loin en 2025 en mettant en place de nouveaux dispositifs pour accompagner les habitants vers une insertion durable :
- Ouverture de la Maison de l’Emploi et de l’Insertion : un espace dédié à l’accompagnement et à la mise en réseau des chercheurs d’emploi.
- Signature du Contrat Local de Santé : un plan stratégique visant à améliorer l’accès aux soins et à renforcer la prévention.
- Déploiement du Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE) : Ce cadre d’action viendra structurer et optimiser les ressources disponibles pour favoriser l’insertion professionnelle.
- Mise en place de chantiers d’insertion et chantiers écoles : des opportunités concrètes pour accompagner les publics éloignés de l’emploi.
« L’insertion, l’emploi et la santé sont au cœur de nos priorités. Ensemble, nous construisons un territoire plus inclusif et solidaire », a conclu Nicole Sinivassin, en invitant les acteurs du territoire à poursuivre leur engagement pour 2025.
